- Communauté d’agglomération de l’Auxerrois
- Catégorie A, filière administrative
- Direction : Stratégie, aménagement du territoire et mobilités
- Service : Conception, espaces publics et mobilités
Au sein de la Direction de la Stratégie, de l’Aménagement du Territoire et des Mobilités, la Direction Déléguée Conception des Espaces Publics et Mobilités a en charge l’élaboration et le suivi de la politique publique des mobilités à l’échelle de l’Auxerrois et de la ville d’Auxerre (services mutualisés ville/agglo).
La Direction Déléguée Conception des Espaces publics et Mobilités définit l'offre de mobilité, gère les relations contractuelles avec l’ensemble des opérateurs et met en œuvre les évolutions de service, la simplification du parcours usagers et les actions de changement de comportement con-courant à l’atteinte des objectifs de la Communauté d’agglomération de l’Auxerrois en matière de mobilité.
Les missions s'inscrivent au cœur d'une politique dynamique du territoire de l’Auxerrois (29 communes et 70 000 habitants) visant à la préservation et l'amélioration du cadre de vie de ses habitants, au développement de l’attractivité économique et touristique tout en maîtrisant l'impact de sa croissance sur l’environnement et les ressources du territoire.
La Direction déléguée est composée d’un Directeur délégué, d’un bureau d’études assurant en régie les études de conception des espaces publics (3 agents) et de 2 chefs de projet mobilité intervenant sur les thématiques transports, mobilités douces/covoiturage, stationnement, accompagnement au changement et modernisation des systèmes d’accès à l’information et à l’usage des services publics de mobilité.
Les missions du chef de projet mobilité consistent à piloter la politique cyclable de l’agglomération, le développement de l’usage du court-voiturage pour les déplacements du quotidien et organiser et mettre en œuvre les actions de communication et de sensibilisation aux mobilités décarbonées.
Il s’agit plus précisément de :
- Piloter la mise en œuvre, le développement et l’animation de la politique cyclable de l’agglomération au travers de la mise en œuvre des actions du schéma cyclable d’agglomération (réalisation des aménagements cyclables en lien avec le bureau d’études conception des espaces publics, suivi du service public de mise à disposition de vélos sur l’espace public, développement des espaces de stationnement vélo, animation de l’écosystème vélo du territoire, …)
- Organiser les actions de sensibilisation et d’animation de la politique de mobilités auprès des différents publics (habitants et salariés notamment), à l’occasion de la semaine des mobilités et lors d’événements spécifiques à programmer
- Suivre l’usage de la solution de court-voiturage mise en place par la collectivité et organiser avec l’opérateur son développement (pilotage technique et administratif de l’opérateur en charge de sa mise en œuvre et de son déploiement auprès des employeurs du territoire)
Missions Principales
- Elaboration du cahier des charges de maitrise d’œuvre pour la réalisation des aménagements cyclables, avec l’appui du Bureau d’études interne et pilotage de la mise en oeuvre
- Concertation avec les associations d’usagers
- Pilotage du service vélo : organisation de réunions régulières de suivi de l’usage et de la bonne exécution du service avec le prestataire, évaluation et mise en œuvre des adaptations de service nécessaires, exécution budgétaire du marché
- Animation de l’écosystème vélo du territoire : organisation de rencontres avec les associations et vélocistes, identification de projets communs, mise en place d’une dynamique locale pour développer la filière du vélo et les services offerts aux cyclistes
- Pilotage du dispositif de court-voiturage mis en place par la collectivité : organisation de réunions régulières de suivi de l’usage et de la bonne exécution du service avec le prestataire, évaluation et mise en œuvre des adaptations de service nécessaires, exécution budgétaire du marché
- Passation et exécution de marchés publics : rédaction DCE, analyse des offres, veille au respect des missions et du calendrier définis au contrat, contrôle de cohérence des contenus et propositions
- Demandes de subventions : élaboration du dossier de demande, échanges avec les financeurs, production des pièces justificatives pour demandes de versement et notamment la rédaction des rapports d’activité
- Préparation et animation de réunions avec les élus
- Conception et organisation d’animations de sensibilisation à la mobilité active : définition du concept, recherche de partenaires, conception de quizz et jeux concours pédagogiques, organisation de l’événement
- Rédaction des délibérations présentées en Conseil communautaire ou Conseil municipal
- Veille et échange avec d’autres collectivités
- Participation à l’élaboration du MASS (Mobilité As A Service)
- Participation aux Commissions mobilité : préparation des supports de reporting sur les sujets mobilité active
- Contribution aux projets structurants portés par la Direction.
PROFIL
CONNAISSANCE ET COMPÉTENCES
- Capacité à organiser et planifier, créer des outils de planification et de pilotage d’activité
- Expérience en conduite de projets pluridisciplinaires et multi-partenariaux et de démarches participatives (usagers, professionnels).
- Qualités rédactionnelles
- Élaboration des process et conduite des actions en mode projet
- Savoir mener des réflexions prospectives
- Capacité à concevoir et piloter un projet,
- Connaissances en aménagement du territoire, mobilités
APTITUDES ET QUALITÉS
- Anticiper, prioriser et négocier
- Proactif et force de proposition
- Dynamisme et réactivité,
- Capacités relationnelles et d'écoute,
- Capacité à convaincre, à obtenir un consensus,
- Capacité d'initiative et d'autonomie,
- Disponibilité,
- Goût du travail en équipe et en réseau,
- Capacité d'expertise et de synthèse.
CONDITIONS
- Poste à temps complet : 39h12 (25 jours de RTT)
- Déplacements possibles sur le territoire et en dehors
- Disponibilité ponctuelle en soirée (réunions avec les élus) et le week-end (animations mobilité)
POSTULER
Merci d’adresser votre candidature à la Direction des Ressources Humaines, 76 rue de Paris, 89000 Auxerre ou par mail : auxerrois.candidature@auxerre.com
